国泰君安迎来新掌门 太保集团原总裁贺青接替杨德红任党委书记

　　9月23日，国泰君安(行情601211,诊股)迎来新任掌门人。上海市委组织部有关负责人昨日上午在国泰君安集团宣布，中国太平洋保险（集团）股份有限公司（下称中国太保(行情601601,诊股)）党委副书记、总裁贺青担任国泰君安党委书记。

　　昨日晚间，国泰君安公告称，当日召开的第五届董事会第十八次临时会议审议通过了《关于提请审议提名贺青先生为公司董事候选人的议案》，同意贺青先生正式任职公司董事后担任公司第五届董事会董事长。在新任董事长任职之前，由副董事长王松先生履行董事长、法定代表人及香港联交所授权代表职责。

　　同日，国泰君安公告称，董事会近日收到董事长杨德红先生提交的书面辞呈。随着公告发布，国泰君安换帅一事终于尘埃落定，新任者贺青将带领国泰君安开启新的征程，而关于杨德红下一步的去向目前尚未有明确说法。

　　“杨德红时代”

　　国泰君安实现重要发展

　　在杨德红掌舵国泰君安的五年里，他带领国泰君安实现重要发展，最值得一提的便是带领国泰君安完成了A+H股上市。

　　2015年和2017年，国泰君安分别成功实现A股和H股上市，不仅用最短时间补齐了资本短板，更成功实现了A+H的国际化资本架构。杨德红在国泰君安H股上市时曾表示：“我们通过《国泰君安共识》解决了思想层面的问题，通过战略确定了目标和路径，通过A股上市提升了资本能力。今天，A+H的资本架构进一步提升了国泰君安的能力，未来我们的资本将变得更加安全，也为我们成为行业引领者提供了资本上的基础和条件。可以说，今天我们才真正和同行坐到了一张牌桌上。为了这一天，我们努力了很久。”

　　杨德红带领国泰君安顺利完成了2016年至2018年战略规划，国泰君安综合实力跃居并保持行业前二，为打造具有国际影响力的一流投资银行构筑了坚实的资本基础、文化基础和战略基础，并打造了零售客户服务体系、机构客户服务体系、矩阵式管理、“数字化国泰君安”等一系列内生性发展机制基础。

　　业绩方面，国泰君安的经营业绩保持稳定发展，主营业务均稳居行业前列。截至2018年末，国泰君安的净利润连续12年位居行业前三，营业收入连续8年位居行业前三。合规风控方面，国泰君安是国内前五大券商中唯一连续12年获得A类AA级这一最高评级的机构。杨德红曾在内部讲话中表示：“金融业的生命线是合规风控，合规风控是1，其他都是0，一定要1竖起来以后0才有意义。”

　　继任者的新使命

　　国泰君安的新掌门人贺青是一位兼具银行、保险丰富从业经验的年轻少帅。根据公开简历，贺青出生于1972年，年仅47岁。他曾在工商银行(行情601398,诊股)上海分行、美国大通银行上海分行、上海银行(行情601229,诊股)等多个银行任职，于2015年11月加入中国太保任职党委副书记、副总经理，于2017年7月担任中国太保总裁。

　　贺青和中国太保董事长孔庆伟均是2017年中国太保高管新老更替后的负责人。在“孔贺配”时期，中国太保开始推进转型2.0战略，从核心业务动能转换、新业务领域布局和组织健康建设三个领域锻造公司的核心竞争力。

　　2019年3月，国泰君安董事会通过了公司《2019-2021年战略发展规划纲要》。国泰君安将强化金融报国的责任担当，进一步坚持合规稳健经营和高质量创新发展，按更高标准、更深内涵继续打造“本土全面领先、具有国际竞争力的综合金融服务商”。

　　变以求进，以进求胜。继任者贺青则将带领国泰君安开启新的征程。